海纳百川来
四海人才聚
11月13日上午，海南自由贸易港人才服务“单一窗口”在省人才服务中心以及海口、三亚、儋州、澄迈、洋浦5个地区人才服务平台同步启动运行。人才服务“单一窗口”共梳理整合47项人才业务项目，企业和人才可以在任一“单一窗口”就近办、快捷办，做到线下“一窗受理、全程代办、统一反馈”。多项服务的预计办理时限将比省内原承诺最短办理时限平均提速62%，部分事项可以做到秒批、即办。
随着一项项人才政策的出台，一个个招才引智产业平台的搭建，一例例人才服务举措的完善，开放中的海南正向全世界优秀人才张开怀抱。
近年来，我省通过着力构建统一领导、科学决策、高效运行的党管人才领导体制和运行机制，创新人才发展体制机制，实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，狠抓重大人才工程项目，全面提升人才服务水平，推动全省人才工作呈现出全新局面。
2018年5月，我省制定发布《百万人才进海南行动计划（2018-2025年）》（以下简称《行动计划》）；2019年7月，争取中组部等七部委联合出台《关于支持海南开展人才发展体制机制创新的实施方案》，对海南人才事业发展作出顶层设计和制度安排。
“4·13”以来，海南制定出台78项人才政策，在海南自贸区自贸港推出的前9批制度创新案例中有8项人才工作案例入选，彰显了人才工作的创新活力。
栽好梧桐树，引来凤凰栖。《行动计划》发布以来，全省各部门以项目为抓手，围绕自贸区、自贸港3大产业类型、10个重点领域、12个重点产业发展需要，用前所未有的力度推进招才引智工作。各大产业平台的落地，回答了“人才来了能做什么”的问题，也吸引着广大人才纷纷而至。
特别是今年3月底开展的“2020年首批面向全球招聘3万岗位人才”工作，聚焦3大产业类型、10个重点领域、12个重点产业发展需要。不断创新招才揽才模式，吸引集聚各类人才。
根据自贸港对外开放要求，我省大力度地引进国际人才：研究制定“1+2+N”国际人才政策体系，出台《关于开展海南自贸港国际人才服务管理改革试点工作的实施方案》《海南自贸港境外人员执业管理办法（试行）》等政策，打造国际人才政策优势。习近平总书记发表“4·13”重要讲话以来，截至2020年11月20日，我省共引进人才20.1万多人，与“4·13”以前同口径相比增长662%。2020年6月1日《海南自由贸易港建设总体方案》发布以来，截至11月20日，我省共引进人才10.3万人，与“4·13”以前同口径相比增长1989%。
实施人才战略，既要重视“天边”，也不能忽视“身边”。近年来，海南坚持人才培养引进“双轮驱动”，加大本地人才的培养力度。“南海系列”育才计划，已经开展了两批培养对象评选，共评审选拔培养对象1022人，累计资助人才经费1亿余元。
专业化的干部队伍是推动海南自贸港建设的强大动力。近年来，我省还通过跟班学习、境外培训的方式，增强广大干部队伍整体素质，提升海南全面深化改革开放能力。
中组部支持中国特色自由贸易港建设重大国家战略，已从全国范围选派了三批共284名优秀干部来琼挂职。这一举措，为海南送来了人才“及时雨”，极大地缓解了海南干部人才短缺的燃眉之急。
构建统战大格局
凝心聚力促发展
“十三五”以来，821家民营企业结对帮扶1050个村，投入帮扶资金超过7.1亿元，受帮扶贫困人口超16万人；动员海内外力量，齐心抗疫，募集捐款捐物折合人民币4.23亿元；倾心回援19个国家42个侨团38.4万个口罩和30万只医用手套……这是一组全省统一战线服务海南的数据。
一直以来，省委统战部紧扣省委、省政府的统一部署，团结广大统战成员，凝心聚力，围绕中心，服务大局，着力打好“六张牌”，在服务海南自贸港建设征程中彰显统一战线新气象新担当新作为。
11月1日，在我省首个党外代表人士实践锻炼三亚基地建立一周年之际，省委统战部在三亚召开首批党外干部挂职期满工作总结会，与会的挂职干部纷纷感慨收获良多，基地“孵化器”的作用逐步显现。
党外代表人士队伍人才济济，是自贸港建设的一支重要力量。建立党外代表人士实践锻炼基地，为党外代表人士在自贸港建设中成长成才搭建了舞台，是省委统战部推进党外人才队伍建设的重要一步。
全省统一战线始终坚持问题导向和实践导向，致力为各级党委政府决策谋实策、出实招。“十三五”期间，各民主党派、无党派人士通过“直通车”形式向省委、省政府建言献策、反映社情民意500余篇；2020年初至今，各民主党派省委会形成海南自贸港建设专题调研报告52篇，其中不少意见建议都得到了有关部门的重视和采纳。
今年10月，省委统战部联合海口农商银行推出全国首创的“综评贷”贷款产品，运用“综合评价+金融”模式，快速建立起企业与银行之间的信任与沟通渠道，在最短时间内即可迅速办结贷款。目前已发放综评贷4笔，合同金额合计3000万元。