用什么标准界定“人才”？
据成都这份蓝皮书的数据，截至2016年底，成都市人才总量为408.43万人，占全市户籍人口总量29.20%。人才总量比上年增长32.18万人，增幅8.55%。
408万余人被定为“人才”，标准是什么？在蓝皮书的注释中，“人才”被解释为具有一定的专业知识或专门技能，进行创造性劳动并作出贡献的人，是人力资源中能力素质较高的劳动者。
对此，记者电话咨询了成都市人社局，该局专业技术人才管理处相关负责人介绍，人才并不是人口，也不是人力资源。
“人才本身没有标准的概念，成都市408.43万的人才总量是从党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、技能人才、农村实用人才、社会工作人才等六个人才队伍合并算出来的，每一类人才的界定标准不一样，不仅靠学历和职称进行界定。”该负责人说。